Buscador

Establece medidas para garantir a igualdade no emprego, como a obrigatoriedade de contar con plans de igualdade.

Inclúe disposicións específicas para garantir a igualdade de trato e oportunidades no traballo.

Recoñece e protexe os dereitos das persoas trans e LGTBI en diversos ámbitos.

A igualdade entre mulleres e homes é un principio fundamental da UE (artigos 2 e 157).

Artigos 21 e 23: dereito á non discriminación e igualdade de xénero.

Relativa á aplicación do principio de igualdade de oportunidades e de trato entre homes e mulleres en materia de emprego.

Sobre a igualdade de trato entre homes e mulleres no exercicio dunha actividade autónoma.

Sobre a conciliación da vida familiar e profesional de persoas proxenitoras e coidadoras.