Conceptos básicos

Hace referencia tanto a las conductas que tienen como objetivo producir miedo, desánimo o inseguridad, como a los efectos que esta situación produce en las víctimas. Es habitual que por miedo de sufrir acoso en el trabajo las personas LGBTI tomen la decisión de mantenerse en el armario en el ámbito laboral con los efectos nocivos que esto tiene para su salud mental.

Categorización inicial de una persona en una de las dos categorías posibles dentro del binarismo de género, hombre o mujer, normalmente basado en la apariencia de sus genitales externos. 

Identidad de las personas que experimentan baja o nula atracción sexual, entendiendo que la atracción se puede manifestar en todo un espectro de intensidades. Una persona puede ser heterosexual, homosexual o bisexual y al mismo tiempo asexual, ya que puede sentir una atracción romántica o platónica, o una atracción sexual de baja intensidad. 

Persona cuyo género corresponde con el que le fue asignado al nacer. Una persona intersexual puede ser cisgénero si el género con el que se identifica es el mismo que le fue asignado. 

Existen una serie de marcadores externos del género basándose en los ideales sociales que existen de hombres y mujeres que en principio pueden ser adoptados por cualquier persona independientemente de su sexo-género. Por ejemplo, el cabello largo, los vestidos o el maquillaje son marcadores femeninos, y por lo tanto una persona que use estos elementos, sea hombre o mujer, tendrá una expresión de género femenina. 

Relación de una persona con su género. Si se trata del mismo que le fue asignado su identidad de género es cis y si no coincide es trans. Esto tampoco debe entenderse como un binarismo estricto, ya que la relación de la persona con el género en algunos casos puede ser más compleja y puede no categorizarse en estos dos términos.

Identidad con la que se reconocen personas que de manera natural presentan alguna variación sobre los caracteres sexuales que son estandar para su sexo asignado. Estos pueden suponer la presencia de cromosomas sexuales distintos de los habituales, la presencia de genitales o gónadas ambiguos o correspondientes al otro sexo, así como variaciones en los caracteres sexuales secundarios. No existe una línea clara entre a quien se puede considerar intersexual y a quien no.

Violencia ejercida contra el colectivo LGBTI por ser LGBTI. Puede subdividirse en los siguientes tipos: afectiva, cognitiva, conductual, liberal, institucional y estructural. 

Persona cuya asimilación e internalización del género no ha sido propiamente masculina ni femenina y por lo tanto su identidad de género no coincide con la que le fue asignada al nacer pero tampoco se sentiría identificada con el otro género binario.

La palabra orientación hace referencia a hacia donde se dirige el deseo de una persona. En base a si siente atracción duradera por su propio género, por otros o independientemente del género, su orientación será homosexual, heterosexual o bisexual. Esta orientación no es estática y puede evolucionar a lo largo de la vida. Tampoco se puede considerar como una categoría intrínseca a la persona, sino que más bien es una posición en la que es colocada por la sociedad en base a sus afectos, por esta razón es habitual que no se sienta 100% cómoda o identificada con una de estas tres orientaciones sexuales.
 

Constructo social que divide a la humanidad en dos grupos a los que se les suponen ciertas características biológicas comunes (hormonas sexuales predominantes, par sexual cromosómico y caracteres sexuales primarios y secundarios). En estos grupos se fuerza la entrada de todas las personas que poseen características mixtas para hacer ver que la división está justificada porque los grupos son coherentes. En realidad la biología humana es mucho más compleja dándose infinitas combinaciones de hormonas, genes y aspecto externo, prueba de lo cual son las personas intersexuales o las personas trans. Esta división en dos falsos grupos herméticos justifica históricamente la división sexual del trabajo relegando las mujeres al papel de cuidadoras y servidoras del grupo dominante.

Persona cuyo género no coincide con el que le fue asignado al nacer. Es preferible evitar el término "transexual", ya que este tiene una connotación vinculada a procesos médicos y es rechazado por el colectivo. 
 

Proceso por el que pasan las personas trans para vivir acorde a su género y no al género que les asignaron. Esta transición significa algo diferente para cada persona, pudiendo implicar cirugías, hormonación, cambios en el atuendo y/o peinado, o ninguno de estos cambios. Puede decirse que quien realmente transiciona es el ambiente de esa persona, pasando a reconocer su verdadero género y tratándola en consecuencia.

Constructo social que surge como consecuencia histórica de la separación de la humanidad en dos sexos. Las diferentes vivencias, los distintos roles asignados para los dos grupos crean una serie de experiencias vitales que son comunes a todos los miembros de cada grupo pero diferentes entre ambos colectivos. También se generan relaciones de poder entre estos grupos siendo las mujeres históricamente oprimidas por los hombres. Así, el género será al mismo tiempo la identidad que se crea en base a la posición de poder en el eje de opresión patriarcal y el sistema social que perpetúa esa distribución del poder. En muchas culturas no occidentales con estructuras sociales más complejas en cuanto a la separación sexual del trabajo y a las clases sociales hay más de dos géneros reconocidos por la sociedad.

Sistema de clasificación nominal presente en algunos idiomas. El inglés no tiene género gramatical, gallego y castellano tienen dos géneros, el asturiano, griego o alemán tienen tres, y otras lenguas llegan a tener más de diez. No debe confundirse género gramatical con género como clasificación identitaria de personas. Por ejemplo, en griego la palabra para "niña" no es de género femenino, es de género neutro. Del mismo modo, es común que personas LGBTI usen un género gramatical distinto del que se asume para su género vivido, en especial en el caso de las personas no binarias. Algunas personas no binarias usan un género gramatical neutro, que es una nueva introducción en la lengua gallega y tiene flexión en "e" (por ejemplo en la palabra "usuarie", en oposición a "usuaria" y "usuario"), usando el pronombre "eli" (en algunos casos "ele" o "elu").